9月15至16日,公司一线生产创新大赛成功举办,9家单位的23个项目,本着服务生产、解决一线难题的目的同场竞技,大赛有效激发了员工队伍活力,以实在成果助力企业提质增效、高质量发展。
本次大赛同时也是集团公司首届一线生产创新大赛装备制造专业比赛的企业内部选拔赛。公司作为装备制造专业赛的承办方,超前进行了一次专业赛的模拟演练。
全员备战做好赛前准备
为办好本次比赛,公司成立了以党委书记、执行董事郭孟齐,总经理忽宝民为组长的大赛领导小组,设立大赛办公室、裁判组、宣传报道组,并要求参赛单位加强组织领导,整体协调推进,确保生产、大赛两不误,同时严格遵守国家和集团公司、我公司相关保密规定。
智能化比赛方式
在“十四五”集团公司数字化转型智能化发展的号召下,公司高度重视信息化建设,率先开通使用中国石油技能创新全链条服务平台,本次大赛也按照专业赛的线上+线下相结合的高标准,采用了项目在线打分评审和无纸化理论考试,提高办赛效率的同时也有效降低了办赛成本。
公司本部及海洋分公司、质量检测部及成都宝石公司、咸阳宝石公司共9个单位的23个项目参与其中,每个参赛项目有参赛队员3名。
比赛采用项目展示和理论考试相结合的方式进行。
项目展示中,汇报人利用多媒体对“成果展示”、“创新方法应用”和“项目攻关模式”三部分依次进行介绍。由副总经理马广蛇、首席技术专家刘树前、王定亚等人组成的裁判组现场进行了提问、指导及打分。
理论考试旨在考核参赛选手的创新理论知识,每个参赛项目指派1名代表参加,采取无纸化机考的方式进行。
大赛结果
经过两天紧张且严格的项目展示评比与理论考试,最终将选拔表彰一等奖、二等奖、三等奖和优秀成果奖,并从获奖项目中选出5个,代表宝石机械参加集团公司首届一线生产创新大赛装备制造专业比赛。
9月15至16日,公司一线生产创新大赛成功举办,9家单位的23个项目,本着服务生产、解决一线难题的目的同场竞技,大赛有效激发了员工队伍活力,以实在成果助力企业提质增效、高质量发展。
本次大赛同时也是集团公司首届一线生产创新大赛装备制造专业比赛的企业内部选拔赛。公司作为装备制造专业赛的承办方,超前进行了一次专业赛的模拟演练。
全员备战做好赛前准备
为办好本次比赛,公司成立了以党委书记、执行董事郭孟齐,总经理忽宝民为组长的大赛领导小组,设立大赛办公室、裁判组、宣传报道组,并要求参赛单位加强组织领导,整体协调推进,确保生产、大赛两不误,同时严格遵守国家和集团公司、我公司相关保密规定。
智能化比赛方式
在“十四五”集团公司数字化转型智能化发展的号召下,公司高度重视信息化建设,率先开通使用中国石油技能创新全链条服务平台,本次大赛也按照专业赛的线上+线下相结合的高标准,采用了项目在线打分评审和无纸化理论考试,提高办赛效率的同时也有效降低了办赛成本。
公司本部及海洋分公司、质量检测部及成都宝石公司、咸阳宝石公司共9个单位的23个项目参与其中,每个参赛项目有参赛队员3名。
比赛采用项目展示和理论考试相结合的方式进行。
项目展示中,汇报人利用多媒体对“成果展示”、“创新方法应用”和“项目攻关模式”三部分依次进行介绍。由副总经理马广蛇、首席技术专家刘树前、王定亚等人组成的裁判组现场进行了提问、指导及打分。
理论考试旨在考核参赛选手的创新理论知识,每个参赛项目指派1名代表参加,采取无纸化机考的方式进行。
大赛结果
经过两天紧张且严格的项目展示评比与理论考试,最终将选拔表彰一等奖、二等奖、三等奖和优秀成果奖,并从获奖项目中选出5个,代表宝石机械参加集团公司首届一线生产创新大赛装备制造专业比赛。